Lönecykeln för chef

Lönecykeln i Uppsala kommun bygger på dina medarbetares löpande rapporteringar och din löpande attestering som chef. Från den 5:e fram till lönekörning varje månad sker daglig uppdatering av lönespecifikationen.

Sista dagen för attest är omkring den 15:e varje månad

 

Till din hjälp - påminnelser via e-post

Den 8:e i månaden kommer du som chef att få en påminnelse till din e-post om det är så att någon av dina medarbetare inte lämnat in sina tidrapporter för föregående månad.

Den 8:e i månaden kommer du som chef även att få en påminnelse till din e-post om du har oattesterade ärenden att behandla innan atteststopp.

Vad behöver du som chef göra?

Attestera dina medarbetares:

  • ledighetsansökningar löpande
  • projektrapporter veckovis
  • reseärenden löpande

Perioden från 11:e fram till lönekörning

Kontrollera dina medarbetares lönespecifikation för att säkerställa att korrekt lön kommer att utbetalas. 

Kontrollera lönespec i HRM

 

Perioden från 5:e fram till lönekörning

Kontrollera månadens preliminära månadsresultat. Månadsresultat löneutbetalning uppdateras dagligen i perioden 5:e – lönekörning och visar då ett preliminärt resultat. Efter lönekörning visar rapporten definitivt resultat.  


Lönekörning

Lönekörning görs enligt kalendariet. Till din hjälp kan du läsa in lönekörningarna i Outlook.

Kalendarium bolag 2022 (PDF, 116 KB)

Kalendarium bolag 2023 (PDF, 102 KB)

Manual för att importera datum för lönekörningar till din kalender i Outlook finns att ta del av på Insidan 

 

 

Uppdaterad: